La mitad de los empleos vacantes en Valladolid se rechazan por sus condiciones laborales

El Observatorio de las Ocupaciones del SEPE ha identificado los puestos de trabajo con dificultades de cobertura en Valladolid y cita hasta 40 ocupaciones; el 64% de ellas con una dificultad media y el 26% con dificultad alta. Entre las últimas están los chapistas y caldereros, conductores de camiones y trabajadores de la industria cárnica. También los fisioterapeutas, ingenieros y médicos de familia.

Uno de cada tres contratos firmados el año pasado (32,45%) fueron para trabajar en ocupaciones elementales, entre las que destacan peón de industria, de limpieza, agrícola, del transporte. Uno de cada cuatro (26,12%) tenían que ver con actividades de restauración o venta: camareros, vendedores o cocineros y uno de cada ocho (12%) como operadores de instalaciones.

Con el conocimiento de la tipología de la contratación, el Servicio Público Estatal de Empleo enumera las actividades económicas con mejores perspectivas de empleo en la provincia, entre las que se encuentran los servicios de información, programación, consultoría y otras actividades relacionadas con la informática; las actividades de construcción especializada; el almacenamiento y las actividades anexas al transporte; y la Administración Pública.

Destacan también las relacionadas con la educación y trabajo social (monitores de actividades recreativas, animadores comunitarios, profesionales del trabajo y la educación social), con el profesorado en general y en particular con el de educación infantil y el universitario; repartidores y vigilantes de seguridad, entre otras.

En el poscovid se ha reforzado la idea de que existe un fuerte desajuste entre la demanda y la oferta de empleo y, para calibrar sus razones, el SEPE ha sondeado a diferentes organizaciones. «Citaron dificultades por falta de competencias técnicas, o por falta de candidatos o por las condiciones laborales» como principales causas, a las que se añade la falta de competencias transversales.

Las ocupaciones que presentan mayor dificultad en su cobertura en Valladolid son las de chapista y calderero debido a que los candidatos carecen de formación en la actividad y les falta experiencia; conductores de camiones porque carecen de carnet profesional, CAP o tacógrafo digital; de ingenieros en electricidad a causa de su poca formación en motores y vehículos eléctricos; de ingenieros mecánicos por falta de preparación en motores térmicos baja emisión y de instaladores y reparadores de líneas eléctricas porque, simplemente, no hay candidatos formados en esta ocupación.

Faltan matarifes y trabajadores de la industria cárnica debido a que no se conoce el manejo de herramientas de trabajo y ni las técnicas de limpieza del producto; técnicos en electricidad porque los candidatos no llegar a tener terminada la FP y las grandes fábricas contratan electricistas para operaciones básicas, lo que provoca escasez de demandantes; y albañiles porque hay pocos candidatos con experiencia y formación como oficial de primera, así como en prevención de riesgos.