El PP presenta una normativa pionera sobre conciliación y brecha salarial

Asimismo, insistió en que se trata de un proyecto de ley que ha tenido en cuenta los nuevos modelos de familia, «con especial atención a las numerosas, monoparentales o aquellas en las que se ha vivido un caso de violencia de género, así como las del ámbito rural».

Esta iniciativa regional cuentan con un total de 86 medidas, 51 vinculadas a la conciliación y 23 a la brecha salarial de género, así como otras 12 transversales. «El coste anual de este desarrollo en la Comunidad será de 121 millones de euros, de ellos, unos 12 para Salamanca», destacó Cruz.

Para su desarrollo, la administración regional contará con la colaboración conjunta de la administración local, de los ayuntamientos de más de 20.000 habitantes, así como por parte de las diputaciones provinciales. Otra de las procuradoras del PP de las Cortes regionales, Concepción Miguélez, precisó alguna de las medidas, como por ejemplo, las subvenciones de compensación de ingresos por reducción de jornada, así como deducciones fiscales vinculadas a los gastos de la atención en escuelas o similares. «En el empleo público se fomentará el acceso al teletrabajo para conciliar la vida laboral y familiar, así como la formación a distancia, o equiparar el permiso paternal al maternal».

Otra de las propuestas del proyecto será el impulso de la red pública en el ámbito rural para atender a los menores de 3 años.