Más de 3.000 inscripciones para ser azafato de los Goya en Valladolid

Convertirse en azafato de los Goya parece no haber interesado solo a los vallisoletanos y vecinos de la provincia, sino que «desde muchos rincones de nuestro país como Málaga, Cádiz, Ciudad Real, Gerona, A Coruña o Barcelona han llegado candidaturas», puntualiza Laura Punzón. El proceso de selección, que consta de dos fases, «una digital y otra presencial», ya ha dado comienzo hace un par de días.

«Hemos mandado ya un cuestionario a modo de filtro en el que los candidatos han de contestar a varias preguntas en las que les ofrecemos diferentes opciones. Son preguntas orientadas a confirmar la disponibilidad a trabajar esos días y conocer su experiencia laboral específica. Además durante esta fase digital que ya ha dado comienzo algunos candidatos, los que superen ese primer cuestionario, se enfrentarán a una vídeo-entrevista en la que tendrán que grabarse en vídeo contestando a dos preguntas para saber cómo se comunican y contrastar información de su experiencia previa como azafata», detalla Laura Punzón, quien dirige el proceso de selección.

Una vez superada la fase digital llegará el turno de la presencial «que se celebrará en la sede de Valladolid». Constará de una dinámica grupal, «donde les contaremos un poco más en que consiste el proyecto y evaluaremos esa parte más competencial porque en fases anteriores ya hemos visto su currículum y experiencia laboral», adelanta Punzón. Si bien es cierto que han recibido candidaturas de diversos puntos de la geografía española, Laura Punzón señala que «debido la logística intuimos y entendemos que alguien que sea de la capital o provincia de Valladolid va a tener cierta facilidad para asistir al evento y a la formación previa el día 9 de febrero. No descartamos a nadie de fuera de Valladolid, pero estamos evaluando en primer lugar a las personas de Valladolid y provincia», confiesa la directora de selección de los azafatos y azafatas para la gala de los Goya 2024.

«Nos estamos encontrando con perfiles muy buenos que se asemejan a lo que estamos buscando. Muchos de ellos con experiencia en eventos como Seminci u otros eventos que serán claves para la s. Insiste en que buscan personas con «experiencia previa en eventos, acomodación o incluso atención a asistentes». Aunque en la oferta se especificaba que «se valorará positivamente la experiencia previa en eventos y atención al público», Laura Punzón detalla: «Dividimos el tipo de perfiles que se adecúan a la zona geográfica y que tienen experiencia específica. Que no tenga experiencia en eventos o que su labor de cara al público sea en sectores muy alejados del mundo del evento nos está sirviendo de criba». Aun así, confiesa que «están valorando todos los perfiles y buscando lo que más encaja con la oferta».