Palencia muestra en bloque su rechazo a la lacra de la violencia de género

Tal y como muestran los datos del último informe de la Delegación del Gobierno contra la violencia de género, a fecha de 31 de octubre, recogidos por UGT, el Sistema de Seguimiento Integral de Casos de Violencia de Género (Viogén) tiene en la provincia de Palencia 419 casos en seguimiento, de los que ninguno es de nivel extremo, mientras que hay 9 de nivel alto, 111 de nivel medio, 250 de nivel bajo y 49 de riesgo no apreciado.

Además, en la actualidad, en la provincia hay 53 usuarios activos en el sistema Viogén que disponen del servicio Atempro (servicio telefónico de atención y protección las 24 horas del día para víctimas de violencia de género). También se cuenta con el número de dispositivos electrónicos de seguimiento activos actualmente que asciende a 26.

En los primeros seis meses del año se han interpuesto un total de 189 denuncias, se han incoado 34 órdenes de protección (32 de las cuales han sido adoptadas y solamente 2 denegadas). «En este 2024 han asesinado a 42 mujeres y eso solo es la punta del iceberg. Hay distintos tipos de violencia contra la mujer, como la psicológica, sexual, trata de mujeres y niñas, y la que, desde los sindicatos, tenemos más acceso a poderla cortar es el acoso en los centros de trabajo», afirmó Sonia Ruiz, secretaria de Igualdad de UGT, que señaló que el 26% de las mujeres en edad laboral han sufrido alguna vez acoso sexual en su centro de trabajo.

Elena Villamediana, de CC OO, también mostró su pesar por las más de cuarenta mujeres asesinadas en lo que va de año, la última una joven de 15 años. «La condena social está bien, pero resulta insuficiente. Es necesario que se tomen medidas y se pongan en marcha políticas suficientes. Los centros de trabajo no están libres de casos de violencia de género. También consideramos que hay que seguir implementando medidas, hay contratos bonificados para la contratación de mujeres víctimas de violencia de género y entendemos que tendrían que ser mayores, para que tengan su independencia económica y puedan seguir con sus vidas», afirmó. Los sindicatos, que leyeron juntos el manifiesto y posteriormente se unieron al del Ayuntamiento en la Plaza Mayor, subrayaron la obligatoriedad de que todas las empresas de más de 50 trabajadores tengan un plan de igualdad y dentro del mismo un protocolo en caso de acoso por razón de sexo.

Bajo el eslogan 'Que la vergüenza cambie de bando', la agente de la policía local, Elvira González, fue la encargada de leer el manifiesto (tras guardar un minuto de silencio por las víctimas de la DANA) elaborado conjuntamente por el Consejo de la Mujer y la Concejalía de Igualdad. En el mismo se subrayó que la lucha contra la violencia machista «es una tarea diaria, de todos los días del año», no solo el 25N, y que esta afecta a todas las mujeres, independientemente de su edad, situación social o geográfica.

Acerca de la cantidad de agresiones a las mujeres que no son finalmente denunciadas, afirmó que «como sociedad, es muy importante no normalizar las violencias sufridas, es importante visibilizar todas y cada una de las violencias machistas, sin importar dónde se produzcan».

Quiso hacer hincapié en un dato terrible. Las agresiones sexuales cometidas por y hacia menores se han duplicado con respecto al año anterior. «Hacemos un llamamiento a la responsabilidad compartida que tenemos como sociedad. Debemos trabajar de manera urgente y unida para erradicar toda manifestación machista y violenta hacia las mujeres como contra las personas menores o dependientes vinculadas con ella», concluyó.

Los datos de los CEAS municipales, con respecto a la violencia machista, también son alarmantes. Desde enero hasta octubre de este año la cifra de mujeres ha ascendido a 206. De todos estos casos, nueve eran de riesgo extremo y diez se han derivado a apoyo psicológico. Además, la casa de acogida ha ofrecido techo y apoyo en este 2024 a cuatro mujeres con seis menores a su cargo.

Por su parte, desde Cruz Roja Juventud se lanzaba el lema 'Amigo, ¿aún no te has dado cuenta?' para concienciar a la sociedad sobre la detección temprana de comportamientos nocivos en la pareja y en la implicación activa de los hombres en la erradicación de la violencia machista. Según el Barómetro Juventud y Género 2023, realizado por el Instituto de la Juventud de España, un 32% de los varones entre 15 y 29 años considera inevitable la violencia contra la mujer. En lo que va de año, desde el programa de 'Mujer en Dificultad Social' de Cruz Roja en Palencia se ha atendido a 92 personas a través de distintos proyectos, entre los que destacan los especializados en violencia de género.

Tanto en la sede del CSIFen Palencia como en la Diputación se guardó un minuto de silencio por las víctimas. Además, la presidenta de la institución provincial, Ángeles Armisén, pidió un mayor esfuerzo en «la educación, en la prevención y en la atención, que son las tres patas de apoyo a las víctimas. No están solas y tienen que denunciar. Reclamo más apoyo y más medios para las fuerzas y cuerpos de seguridad».

No faltó en este día de actos reivindicativos la asociación de vecinos de San Juanillo con los alumnos del colegio Sofía Tartilán. Tras la lectura del comunicado, los estudiantes colgaron de las ramas un árbol seco los nombres de las 42 víctimas mortales de este 2024. Ahí estaban Manuela, Estela, Mónica, Susana y muchas más. «Nadie tiene derecho a decirle a una mujer cómo tiene que salir de casa, cómo tiene que vestir o qué tiene que hacer», sentenció el comunicado.