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La juventud es un colectivo que tiene muchas dificultades para entrar en el mercado laboral y, en muchas ocasiones, cuando consiguen hacerse con un empleo las condiciones de trabajo son tremendamente precarias, tanto por el tipo de jornada y como por el salario. Es un hecho que denuncia Comisiones Obreras, que ha iniciado un proceso de escucha a la juventud dentro de una campaña que se denomina 'Nos van a oír'. Y es que en Palencia, el 17,53% de las personas que están desempleadas tienen menos de 30 años, casi tres puntos más que en el conjunto de Castilla y León, según los datos ofrecidos por el SEPE. Comisiones Obreras incide en que los datos revelan que en la provincia de Palencia, los obstáculos a los que se enfrentan los jóvenes para acceder a un puesto de trabajo son aún mayores, lo que en muchos casos les obliga a abandonar su tierra natal y emigrar a otros territorios donde encuentren más opciones laborales.
La organización sindical recoge propuestas y aportaciones de los menores de 36 años y, con ellas, elaborar un decálogo de medidas para un futuro digno. Así, en la tarde de este miércoles ha celebrado en el parque del Salón una asamblea abierta a los jóvenes con el objetivo de conocer sus opiniones, inquietudes y aportaciones acerca del mundo laboral y social.
«Desde CCOO entendemos que es necesario que pongamos en común con los directamente implicados las necesidades y reivindicaciones que hay que poner sobre la mesa y dar un altavoz a sus propuestas», afirman.
La organización sindical ha organizado este proceso de escucha a la juventud por el que se están convocando asambleas abiertas en todo el país para así recoger propuestas y aportaciones de la juventud y elaborar con ellas un decálogo de medidas: 10 temas para un futuro digno.
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